Zefektivnění systému řízení a snižování administrativní byrokracie Ústavu pro hospodářskou úpravu lesa (ÚHUL)
V rámci Výzvy č.59 - Efektivní státní úřad II probíhá projekt Zefektivnění systému řízení a snižování administrativní byrokracie Ústavu pro hospodářskou úpravu lesa (ÚHÚL) (Reg. č. projektu: CZ. 1.04/4.1.00/59.00033).
Cíle projektu vážou na cíle výzvy, zejména na globální cíl, posilování institucionální kapacity a efektivnosti výkonu veřejné správy a veřejných služeb a na specifické cíle:
- Racionalizovat administrativní procedury
- Snížit administrativní zátěž orgánů veřejné správy
- Zlepšit vertikální i horizontální komunikaci ve veřejné správě, zajistit synergické působení různých úrovní veřejné správy
- Zlepšit kvalitu řízení a managementu úřadu
Tyto cíle jsou v projektu naplněny:
- Optimalizací administrativních činností na základě analýzy
- Odstraněním duplicitních agend
- Implementací integrační platformy pro zajištění dodržování metodik a procedur
- Formalizací oběhu dokumentů
- Zavedením webových služeb pro přístup k informacím
- Proškolením cílové skupiny
Odpovědnost za realizaci projektu nese pověřený realizační tým Ministerstva zemědělství. Pozice administrátora a externího dodavatele je zajištěna externími dodavateli, jejichž výběr probíhá prostřednictvím výběrových řízení, kdy hlavním kritériem je relevantní praxe pro danou pozici a cena.
Hlavní přínosy projektu:
- Prioritizace, optimalizace a přiřazení veřejných služeb a přenesení některých pravomocí v oblasti odborné podpory státní správy lesů
- Nalezení potenciálních úspor
- Nalezení optimálního místa pro výkon těchto procesů
- Vybudování technologické podpory
Projekt je inovativní svou náplní a skladbou aktivit a je zajištěna jeho udržitelnost. Bude nastaven a implementován efektivní systém řízení díky optimalizaci a standardizaci procesů. Budou rovněž zavedeny prvky procesního a projektového řízení, které využije ve veřejném sektoru prvky z komerčního sektoru.
Projekt je v souladu se schváleným dokumentem Strategie Smart Administration v období 2007-2015 a má přímý nebo zprostředkovaný pozitivní dopad na všechny vrcholy Hexagonu veřejné správy