Ministerstvo zemědělství České republiky vypisuje výběrové řízení na pracovní pozici ŘEDITEL / ŘEDITELKA státní příspěvkové organizace Zemský hřebčinec Písek s.p.o.
Čj. 25757/2016-MZe-13220
Ministerstvo zemědělství České republiky vypisuje výběrové řízení na pracovní pozici:
ŘEDITEL / ŘEDITELKA
státní příspěvkové organizace Zemský hřebčinec Písek s.p.o.
U Hřebčince 479/2, 397 01 Písek
IČO 71294562
Místo výkonu práce:
- Písek
Základní kompetence:
- řízení a vedení s.p.o. a její koncepční rozvoj
- odpovědnost za tvorbu a plnění ročního plánu
- spolupráce se zřizovatelem organizace (Ministerstvo zemědělství).
Požadujeme:
- vysokoškolské vzdělání (ukončený magisterský studijní program), ekonomické vzdělání výhodou,
- praxi v řídící funkci (vedení nejméně 20 podřízených zaměstnanců) minimálně po dobu 3 let,
- zkušenost s řízením s.p.o. předností,
- manažerské schopnosti – spolehlivost, schopnost rozhodování, organizační schopnosti, komunikativnost, orientaci na týmovou práci, tvůrčí a koncepční schopnosti, schopnost řídit a motivovat podřízené,
- obecnou znalost právních předpisů,
- zkušenost s problematikou nakládání s veřejnými prostředky a s účetnictvím s.p.o.,
- orientace v problematice chovu koní výhodou
- znalost anglického nebo německého jazyka na komunikativní úrovni výhodou,
- uživatelskou znalost práce na PC,
- občanskou a morální bezúhonnost – plnění požadavků dle § 2 odst. 1 písm. a) nebo b) zákona č. 451/1991 Sb., (negativní lustrační osvědčení).
Nabízíme:
- platové podmínky podle právních předpisů platných pro státní příspěvkové organizace (platový tarif, příplatek za vedení, osobní příplatek, možnost mimořádných odměn),
- prostor pro seberealizaci při řízení menšího pracovního týmu.
- předpokládané datum vzniku pracovního poměru 1. 7. 2016
Podklady pro přihlášení do výběrového řízení:
- vlastnoručně podepsaná přihláška s názvem pracovní pozice (formální podoba přihlášky není stanovena),
- motivační dopis,
- návrh koncepce řízení s.p.o. v rozsahu maximálně 10 stran formátu PowerPoint,
- strukturovaný profesní životopis, včetně kontaktního spojení (adresa, telefon, e-mail …),
- kopie dokladů o nejvyšším dosaženém vzdělání (bez úředního ověření – bude porovnáno s originálem),
- vlastnoručně podepsaný souhlas se zpracováním osobních údajů podle zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, v platném znění. Upozorňujeme, že ke zpracování Vašich osobních údajů a zařazení Vaší žádosti do výběrového řízení je nezbytné zaslat text Souhlasu se zpracováním osobních údajů dle zákona č. 101/2000 Sb., v následujícím znění: „Prohlašuji, že v souladu s ustanovením § 5 zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, souhlasím se zpracováním svých osobních údajů uvedených v této přihlášce a jejích přílohách, které tímto poskytuji na dobu neurčitou Ministerstvu zemědělství ČR pro jejich další zpracování za účelem výběru vhodného kandidáta/kandidátky na obsazení vypisované pracovní pozice,“
- osvědčení a čestné prohlášení podle zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, v platném znění (tzv. lustrační zákon), nebo kopii dokladu o podání žádosti o vydání osvědčení. Lustrační osvědčení a čestné prohlášení se nepožaduje na občanech narozených po 1. 12. 1971,
- výpis z rejstříku trestů ne starší tří měsíců,
- čestné prohlášení (formulář je přílohou inzerátu).
Kontaktní osoba pro odborné dotazy:
Mgr. Elena Trefilova, Elena.Trefilova@mze.cz
Přihlášky, které nebudou splňovat uvedené požadavky, nebudou zařazeny do výběrového řízení.
Termín pro zasílání přihlášek: 8. červen 2016
Adresa pro zasílání přihlášek:
Ministerstvo zemědělství ČR
personální odbor
Marie Heřmánková
Těšnov 17
110 00 Praha 1
V levém dolním rohu obálky, prosím, uveďte „VŘ – ŘEDITEL/ ŘEDITELKA státní příspěvkové organizace Zemský hřebčinec Písek s.p.o.“
Ministerstvo zemědělství ČR si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit kdykoliv v jeho průběhu, nebude vracet dokumenty postoupené do výběrového řízení a nebude sdělovat uchazečům (uchazečkám), kteří nebudou vybráni na pracovní pozici, která je předmětem tohoto výběrového řízení, důvody takového rozhodnutí.